Lyn-analyse: Karrierestigen er forkortet - de fleste gider ikke være chefer

Forestillingen om at karrierestigen helst skal ende i toppen af en virksomhed eller som minimum som chef er en myte. Langt størstedelen af de adspurgte i en ny undersøgelse har slet ikke lyst til at være leder. Rollen som leder især i de første år har…